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数米123企业在新三板上市的热情很高 50万名董事希望超越主板

chengyuan9 选股技巧 2020-07-03 09:56:07 4856 0 数米123

    自2015年以来,人们对在新的第三板上市的热情高涨。上市公司数量迅速超过主板、中小板和创业板。

数米123企业在新三板上市的热情很高 50万名董事希望超越主板-第1张图片

    金投股票网10月21日讯——自2015年以来,企业在新三板上市的热情飙升。上市公司数量迅速超过主板、中小板和创业板。随着新三届董事会的迅速扩大,上市公司对董事会秘书的需求日益突出。一旦董事会秘书成为稀缺职位,薪水就会很高。企业招聘信息显示,该职位年薪高达50万元,有可能超过主板。

    据数据显示,截至10月15日,新三板上市公司总数达到3676家。这一数字较去年底增长了一倍多,同时大大超过主板、中小板和创业板的约2800家上市公司的总数。按照目前每月200多家新上市企业的速度,到今年年底,三板新上市企业的数量可能超过4000家。来自证券公司的消息称,目前各类证券公司签署的准新三板公司数量在4000至6000家左右,到明年QQ炒股竞赛结束时,新三板公司数量将达到1万家。

    随着新三板公司的崛起,东米的专业需求得到了提升。事实上,根据要求,上市公司不必设立董事会秘书的职位,只需要指定一个人负责信息披露。然而,在具体操作中,几乎所有拟上市公司都模仿上市公司,设立董事会秘书作为信息披露的负责人。也就是说,如果所有新的三板公司都设立全职董事,到明年年底,市场将需要1万名董事,这一需求将远远超过主板市场。

    今年8月,监管部门发布了一项罚款,这使得新三板企业更加紧张。8月19日,新三板宣布,28家新三板企业和23家关联托管证券公司因信息披露、股票发行程序等违规行为被点名批评。其中,19家上市公司的董事收到了警告信。据统计,作为三届新上市公司的信息披露事务负责人,目前已有刘敏、姚悦、杨世碧等25名董事。在过去一年里。未履行职责,未履行尽职调查义务,对信息披露违规行为负有责任。股票转让系统已经采取了监管措施,如开会和发出警告信。

    另一批三板公司被罚款,使许多企业主意识到董秘的专业能力的重要性。上市公司渴望人才。从内部分配董秘的方式也改变了过去。业内人士表示,现在很多企业在筹备新的第三届董事会时就对外公布了董事会秘书的招聘信息。一些人甚至声称,他们的年薪不低于50万元,他们提供的股权待遇优厚,没有失去主板。据统计,2014年《北京青年报》a股上市公司董秘的平均年薪为42万元,其中约70%的年薪在10万至50万元之间。

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